Lettera al Comandate Generale - LICENZE

Egregio Comandante

Tra le diverse funzioni del sindacato, vi è quella preminente di tutelare i diritti dei propri iscritti.

La sentenza della Corte Costituzionale e successivamente la Legge appena approvata -non ancora in vigore-, pone serie limitazioni affinchè un sindacato possa agire nella piena tutela del personale. Per tali motivi, cercando di non entrare in dinamiche a noi vietate, ci corre l’obbligo di evidenziare che il trattamento economico ed i diritti costituzionali rientrano a pieno titolo nelle materie di nostra competenza e, per tale motivo ricordiamo che l’articolo 36 della Costituzione Italiana stabilisce che le ferie sono un diritto irrinunciabile per il lavoratore e devono essere considerate come un recupero psico-fisico del lavoro svolto. A questo aggiungiamo che la trattazione di tale istituto è regolato anche dai Contratti di Lavoro e, questo ci consente di rappresentare le varie anomalie riscontrate sull’applicazione delle norme vigenti, al fine di poterglieLe segnalare  e contestualmente Lei attraverso i suoi Uffici risolvere.

Premesso quindi che le norme Costituzionali, i D.P.R. Clicca  | QUI | per il documento